Bonjour à toutes et à tous,
Et nous voilà revenus à du « déjà-vu – vécu » avec ce nouvel épisode de la série « Confinement ».
Cette période est difficile, délicate, sensible pour nous, êtres humains, et pour nos organisations fragilisées par ce contexte incertain.
Alors, comment pouvons-nous faire pour bien travailler ensemble ? Comment pouvons-nous être pour mieux vivre l’incertitude et accompagner nos équipes dans ces turbulences et maintenir un cap vers l’avenir ?
Et si… nous transformions cette période en opportunités de fédération des équipes pour en ressortir plus fort ?
Nous vous proposons de vous accompagner sur cette voie de la transformation des équipes de direction, des managers et des équipes en place (Accompagnement collectif, individuel et formation à distance). Contactez-nous.
#continuez à prendre soin de vous et de vos équipes
« Nous essayons de nous entourer d’un maximum de certitudes,
mais vivre, c’est naviguer dans une mer d’incertitudes,
à travers des îlots et des archipels de certitudes
sur lesquels on se ravitaille… » – Edgar Morin
Lieu : 
En cette nouvelle année 2018, souhaitons-nous le meilleur pour chacun !
Doit-on dire la vérité ? Est-elle toujours bonne à dire ? Autant de questions philosophiques auxquelles nous sommes confrontés dans la vie de tous jours. Depuis la nuit des temps, c’est un thème qui (pré)occupe de nombreux philosophes. Aujourd’hui, à l’heure du « tout communication » se trouve d’autant plus la question de la vérité.